カナエルのマージン率ページです。
株式会社カナエル 一般労働者派遣事業(派-12-300442) |
派遣事業所全体 | 製造派遣 | 技術派遣 |
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派遣労働者の数 (2023年10月1日現在) |
58人 | 52人 | 6人 |
派遣先の数 (2022年度実績) |
15箇所 | 12箇所 | 3箇所 |
マージン率 | 36.62% | 35.15% | 46.65% |
労働者派遣料金 (1日8時間あたりの平均) |
17,940円 | 16,684円 | 36,565円 |
派遣期間中の派遣労働者の賃金 (1日8時間あたりの平均) |
11,370円 | 10,820円 | 19,508円 |
マージンに関する事項 | マージンには、(株)カナエルが負担する派遣社員の寮家賃・有給休暇・社会保険料の他、事業運営費として営業担当者の人件費や営業活動諸費用・オフィス賃貸料、福利厚生費、研修費等が含まれています。 | ||
教育訓練の内容 | 安全衛生教育、就労マナー、ワークスタイル多様化、フォークリフトオペレーション、OA機器操作、品質管理訓練、営業管理技能教育等 | ||
労働者派遣法30条の4 第1項の労使協定の締結の有無 | 有 | ||
上記労使協定の有効期間 | 2023年4月1日~2024年3月31日 | ||
上記労使協定の対象となる労働者の範囲 | 弊社の従業員であって、派遣労働者として業務に従事する者 | ||
キャリアコンサルティングの相談窓口 |
株式会社カナエル 0476-85-7980 |
平成24年10月1日の派遣法改正により、マージン率の公開が義務付けられました。
マージン率は以下の計算式で算出しております。
一般的に、福利厚生や研修制度が充実していると“マージン率が高くなる”と言われております。また社員寮の家賃や有休休暇もマージン率に含まれます。
その為、当社では手厚い福利厚生と充実した研修制度が特徴です。
株式会社カナエルの派遣事業部では皆さまの派遣ライフの充実化を最優先と考え、派遣事業を進めております。
カナエルの派遣事業部では、安心して派遣のお仕事ができるよう、万全のサポート体制を整えております。
カナエルの派遣事業部には、皆さまの経験やスキルに合わせたステップアップ研修や資格支援制度がございます。
皆さまから頂く質問の中から、特によく聞かれる質問とその答えをご紹介いたします。
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